【急募！！2026年4月採用】ショートステイ担当職員採用試験のご案内

★ショートステイ担当職員（地域子育て支援業務）採用試験実施のお知らせ★

2026年4月に向けてショートステイ担当職員（地域子育て支援業務）4名程度の採用を行います。

募集要項や採用スケジュールはこちらをご確認ください。

・募集要項

■雇用形態

正職員

■職種

ケアワーカー（保育士・児童指導員など）

■新卒・中途

新卒・中途いずれも応募可

■業務内容

・ショートステイ・トワイライトステイに関する業務（児童対応、保護者対応、関係機関対応、掃除・洗濯・調理等の家事）

・地域子育て支援に関する業務（居場所事業、子どもテーブル、フードパントリー、NPO法人との連携等）

・その他、施設運営に関する業務

■通い・住み込み

通い

■就業時間

①10時～18時
②13時～22時
③13時～23時（宿直）翌6時～13時
※公休は4週8休。
※4週160時間の変形労働制勤務。土日祝日の出勤有。

■給与

基本給（2年生短大卒）226,800円～
基本給（四大卒）242,800円～

■賞与

年2回　年間4.65か月分（令和7年度実績）

■宿直・夜勤手当

5,500円

■その他手当

特殊業務手当　基本給の5％
調整勤務手当　12,000円
民改費加算手当　13,000円
夜間業務手当　5,000円
職務分野手当　5,000円
処遇改善手当　9,000円

【基本給＋手当　短大卒：282,140円　四大卒：298,940円）

住宅手当27,000円（施設近隣で通勤手当の支給がない場合は41,000円）
宿舎借上げ制度（月額家賃に対して最大82,000円の補助、職員自己負担額は10,000円～）
※住宅手当と宿舎借上げ制度はいずれか一つを選択
通勤手当　上限50,000円
扶養手当　13,500円（左記は一人目の金額。二人目以降は6,000円）

■年間休日数

119日（公休104日、夏季5日、冬季5日、有給休暇5日）

■宿直・夜勤回数

月4回～6回程度

■福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
保健師と心理師による個別面談（心身の健康に関すること）
ストレスチェック
限定職員制度・借上げ宿舎制度

■必要資格

保育士・児童指導員任用資格・教員免許（幼小中高）・社会福祉士・社会福祉主事任用資格・精神保健福祉士・心理学科・学部の大学卒・臨床心理士・公認心理師・資格なし

■事業所異動

同法人の児童養護施設への配置転換の可能性有

■求める人物像

忍耐力がある方
他者の意見を受け止められる柔軟性のある方
心身ともに健康である方

■試用期間

あり（３か月）

■雇用開始日

2026年04月01日〜

■内定までの流れ

書類選考　→　一次面接　→　二次面接

■採用スケジュール

令和8年2月24日（火）書類選考締め切り

令和8年3月3日（火）一次面接

令和8年3月中旬　　二次面接、内定

◇一次試験エントリーに関して◇　※外部サイトチャボナビが開きます。

ご不明点などがございましたら、ホームページからお問い合わせください。